Fagdag med AKAN kompetansesenter, Elcom og Sparebank1 SMN
- ta samtalene du kvier deg for å ta
- reagere på uønsket atferd
- gå fra bekymring til handling
I 2019 mottok Elcom den nasjonale AKAN-prisen på grunnlag av at de aktivt investerer tid i holdningsarbeid rettet mot å forebygge denne typen problematikk.
Elcom presenterte hvordan de over tid har jobbet med å skape trygghet og et inkluderende arbeidsmiljø. Erfaringene av dette arbeidet er at de reduserer sykefravær som bidrar til økt lønnsomhet. Samtidig opplever de at det å involvere de ansatte i prosessen gjør at man får lojale arbeidstakere. I Elcom gjelder følgende verdier:
- «Du er din kollegas arbeidsmiljø»
- «Arti i lag»
Sparebank1 SMN arbeider mye med AKAN tematikk både intern og ekstent
Som bankrådgiver er tematikken svært sentral i vår arbeidshverdag - finansrådgiver for privatkunder Arne Martin Drag.
Samfunnsperspektivet
Varaordfører i Nærøysund kommune Terje Settenøy delte meningsfylte erfaringer om tema og bidro til å belyse problematikken i et større samfunnsperspektiv. Her fikk frammøtte konkrete tips og veiledning på hvordan vi som innbyggere og medmennesker kan hjelpe hverandre i vanskelige situasjoner.
Namdalskysten Næringsforening takker for oppmøte og innspill som var med å prege denne dagen.